HR tanácsadóként vallom, hogy a változás legtöbbször nem csak kihívás, hanem lehetőség is. A történelem tanít, de a jövőbe nézve nem tiltanunk, hanem tanítanunk kell.
Miközben a világ digitalizálódik, az oktatás még mindig keresi a helyét ebben az új térben. HR szemmel nézve gondolatindítóként felmerül a kérdés: a mobiltelefon az iskolában eszköz vagy ellenség? Elmélkedés napjaink egyik kiemelkedő generációs témájáról.
Valós történetek – valós dilemmák
Egy villamoson utazó diáklány meséli:
„Reggel elkéstünk, mert túl sokáig tartott, mire leadtuk a mobilokat. Délután a különóráról késtem, mert nem kaptam vissza időben.”
Egy szülő panaszkodik:
„A gyerekem egész nyáron dolgozott, hogy megvegye álmai telefonját. Aztán az iskolában elveszett – és senki nem vállalta a felelősséget.”
Egy tanár így fogalmaz:
„Öt év múlva szeretném, ha nem kellene elavult tankönyvekkel tanítanom. Nem a tartalom miatt – hanem mert léteznek már jobb, digitális eszközök a tanításra.”
HR tanácsadóként vallom, hogy a változás legtöbbször nem csak kihívás, hanem lehetőség is. A történelem tanít, de a jövőbe nézve nem tiltanunk, hanem tanítanunk kell.
Miért ne taníthanánk meg a diákoknak, hogyan használják tudatosan és értékteremtően a kezükben lévő technológiát? Miért ne támogathatnánk a pedagógusokat abban, hogy etikus, kreatív és digitálisan naprakész környezetben dolgozhassanak? És mindezt vállalati, céges környezetre fordítva, miért ne dolgozhatna együtt több generáció, ahol
- az internet kapuként nyílik a tudásra, nem tiltott zónaként
- az automtaizáció tehermentesítő és egyben lehetőség annak kezelésére
- az ember nem robot, hanem etikai döntéshozó, jó tapasztalatot idősebbektől tanulva
- és ahol a digitalizáció nem ellenség, hanem lehetőség a generációk összekapcsolására!
A történelem során sokszor mondták, hogy érdemes együtt formálódni a világgal, mintsem visszafelé menni egy olyan folyamban, ami az évezredek alatt mindig előre haladt.
Képzeljünk el egy világot, ahol tanítják az alkalmazkodást és támogatják a fiatalokat, hogy helyesen használják a rendelkezésükre álló erőforrásokat és értékteremtően szelektálják a végtelenül rájuk áramló információkat! Ahol az ember értékesebb lesz, mint a robot, mert nem algoritmus, hanem etikai kódex alapján hoz döntést!